Bizden IBM Çıkar mı, İnsan Kaynağı Durumumuz

El-cevap: Bu haliyle çıkmaz. (Çıkamaz demediğime dikkat edin) Bu konu üzerine daha akademik ve teyit edilmiş rakamlarla yazı yazacaktım ancak iki olay beni aceleci davranmaya itti. 1. Olayların ilki http://www.milliyet.com.tr/150-bin-kisiye-istihdam-mujdesi/ekonomi/detay/1934442/default.htm. Bu linkte gördüğünüz haber. 2. Geçenlerde genc ve başarılı bir kardeşimiz bana iş planını gönderdi ve bu plana göre 5-6 yıl içerisinde 750 kişilik bir istihdam oluşturması gerekiyordu. … Okumaya devam et Bizden IBM Çıkar mı, İnsan Kaynağı Durumumuz

Yönetici Adayı Mühendislere

Bir şirketin günlük operasyonlarını sağlıklı yürütmesi için en önemli insan kaynağı yetişmiş ilk düzey yöneticilerdir (line managers, takım yöneticileri). Genelde 30-37 yaşlarında olan ilk seviye yöneticileri, bir mühendis için de ilk ciddi yöneticilik tecrübesidir. Ancak teknik personel için yöneticilik yetenekleri açısından durumlar hiç de iyi değildir. Çünkü ilk düzey yönetici öyle bir noktada durmaktadır ki, yukarısı gerçekten yönetimdir, aşağısı … Okumaya devam et Yönetici Adayı Mühendislere

Ortakların Sahadan Uzaklaşması

Her kuluçka firma, günün sonunda büyük olmak için çalışır. Şirket büyüdükçe kadro genişler, ortaklar yönetim kadrolarında değişik görevler alarak sağa sola dağılırlar. Bir süre sonra ise bazı ortaklar tamamen tası tarağı toplayıp başka yatırımlarının peşinden koşmaya başlarlar. Kuluçka şirketlerin tercih edilmesindeki en büyük sebep, işlerini aşkla yapmalarıdır. Bunun da temel nedeni ortakların işleri bizzat yapıyor … Okumaya devam et Ortakların Sahadan Uzaklaşması

Kariyer Evreleri ve Yaşam

İnsanlar neden kariyer yapmak ister sorusuna verebileceğimiz birkaç cevap var: Kendini güvende hissetmek (aç kalmamak) Sosyal hayatta yer ve statü edinmek, önemsenmek (çalışmayana kız yok) Hayat kalitesini artırmak (ekmek tamam da ya pasta?) Kişisel marka değerini artırmak (ayna ayna söyle bana) Diğerlerinden daha iyi olduğunu düşünerek yarışmak (çekilin ben yapacağım) Bunlar ve benzeri amaçlar için … Okumaya devam et Kariyer Evreleri ve Yaşam